►課程效益
1.學習如何建立明確績效考核目標及瞭解績效考核的重要性。
2.瞭解績效面談的流程、步驟，經由課程講解及與其他學員的互動，形成未來推展制度或是改善方案的架構想法。
3.藉由學員間的互動與演練，牽引學員自發性的思考改善方法，協助達成公司績效考評的目標。
4.協助主管運用面談技巧，釐清部屬達成績效背後的問題，以找出發展方向引導部屬產生行動的決心與計畫。
►課程大綱
1.績效考核的方法
2.結構式績效面談的步驟
3.面談時運用的技巧
4.如何適時提出建設性意見
5.面談演練及發表
6.實例說明與交流
►課程報名資訊
◎開課時間：預定2013年06月（6H）。(歡迎包班上課)
◎收費標準：每名N1,600元（含教材.結業證書.午餐、茶點等費用）
◎上課地點：台南市新市區台南科學園區南科二路12號(南科育成中心)
◎報名專線 07-7270151 / 楊 小姐
